Talent Management & Engagement Specialist (Vaga afirmativa para Pessoas com Deficiência)

A Oportunidade

Estamos contratando Talent Management & Engagement Specialist para se juntar ao nosso time de People no Brasil.

Por que temos vagas afirmativas?

Essa é uma vaga afirmativa para Pessoas com Deficiência. Porque acreditamos em fomentar a diversidade e nutrir um ambiente de trabalho inclusivo, onde todo mundo tenha acesso a oportunidades equitativas e possa atingir o seu potencial máximo.

Seu Impacto

• Desenvolver e executar processos de Gestão de Talentos (Ciclo de Desempenho, Janelas de Promoção, Gatilhos de Feedback), garantindo prazos/marcos contratuais, a criação de materiais relevantes e o alinhamento entre todos os stakeholders para impulsionar a eficiência e eficácia dos processos, buscando continuamente melhorias nos mesmos.
• Desenvolver planos de projeto para iniciativas de Gestão de Talentos e de Cultura e Engajamento.
• Liderar projetos de Gestão de Talentos (ex: Matriz de Remuneração, Descrições de Cargos) alinhados aos objetivos da empresa, supervisionando todas as fases, desde o planejamento e execução do projeto até o fornecimento de atualizações regulares e relatórios de progresso.
• Atuar como especialista no assunto para nossa ferramenta de engajamento (Peakon), gerenciando lançamentos de pesquisas, comunicações, relatórios, acesso de usuários e criação de materiais para diversos stakeholders.
• Identificar e propor estratégias e melhorias para ferramentas e processos de mensuração de engajamento, otimizando seu uso e desenvolvendo iniciativas.
• Colaborar proativamente com equipes multifuncionais e stakeholders para garantir o progresso de processos e projetos.
• Conduzir pesquisas de mercado e benchmarking para manter-se atualizado com as melhores práticas e focar na melhoria contínua dos processos de Gestão de Talentos.
• Buscar e analisar fornecedores adequados para iniciativas de Gestão de Talentos, liderando reuniões com fornecedores, realizando comparações e propondo recomendações.
• Facilitar sessões de treinamento interno em inglês dentro dos projetos e processos.
• Viva a missão: inspire e empodere Wellhubbers ao priorizar seu próprio bem-estar e de seus colegas. Faça parte de um ambiente de apoio, onde todas as pessoas se sentem à vontade para cuidar de si mesmas, tirar folgas e encontrar um equilíbrio entre trabalho e vida pessoal.

Quem É Você

• Para candidatos residentes na cidade de São Paulo, a contratação será no modelo híbrido.
• Ensino Superior completo.
• Experiência prévia na área de Desenvolvimento Organizacional, Gestão de Talentos, Cultura e Engajamento ou Projeto