Junior Employment Lawyer (m/w/d) - Remote

WAS DU BEI UNS MACHST

• Arbeitsrechtliche Beratung und Unterstützung für People und Führungskräfte in individual- und kollektivrechtlichen Fragestellungen, mit Schwerpunkt deutsches Arbeitsrecht
• Vorbereitung, Begleitung und Dokumentation der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat sowie Mitwirkung bei Verhandlung, Erstellung und Prüfung von Betriebsvereinbarungen
• Erstellung, Prüfung und Pflege arbeitsrechtlicher Dokumente, Richtlinien, Betriebsvereinbarungen und interner rechtlicher Stellungnahmen
• Rechtliche Unterstützung in angrenzenden Rechtsgebieten, insbesondere im Gesellschafts- und Vertragsrecht, inklusive Erstellung, Prüfung und Abstimmung entsprechender Dokumente
• Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern wie People, Management und Compliance sowie Koordination externer Rechtsberater bei Bedarf
• Identifikation arbeitsrechtlicher Risiken und Entwicklung pragmatischer, rechtskonformer Lösungen zur Sicherstellung von Compliance

WIE DU UNS BEGEISTERST

• Abgeschlossenes Studium mit juristischem Schwerpunkt, z. B. Rechtswissenschaften (Staatsexamen), Wirtschaftsrecht, oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Erste praktische Erfahrung im Arbeitsrecht (z. B. Kanzlei, Inhouse, Referendariat oder vergleichbar)
• Grundkenntnisse im kollektiven Arbeitsrecht und idealerweise erste Berührungspunkte mit Betriebsratsarbeit
• Strukturierte, sorgfältige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohem Verantwortungsbewusstsein
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und sicheres Auftreten gegenüber unterschiedlichen Stakeholdern
• Interesse an einer langfristigen Inhouse-Entwicklung sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

FEEL GOOD KULTUR @SITSGROUP

• Wertschätzung: Eine offen-herzliche, respektvolle und wertschätzende Kommunikationskultur steht bei uns an erster Stelle.
• Teamspirit: Es erwarten Dich spannende und vielseitige Aufgaben gepaa